江西南昌自愿连锁经营业靠谱吗？发展三个人就能成功了吗？
无论你是从事，还是去考察，总之我们都被亲人和朋友用善意的谎言，忽悠去某某地方有个生意，或者说有个工程，很赚銭。由于我们每一个人对钱特别敏感，所以当某个亲戚或朋友，告诉你，某某地方钱特别好赚，你是不是在想，能不能带我去混口饭吃。其实我们这个时候已经中了亲戚或朋友套了，当你满怀***，离开故乡的土地，是不是又在想，他说的事情是不是真的，最后到达目的地，你的心里又有什么想法，能告诉我吗，反正我的心里，和你，想的不一样，想知道吗？
当朋友用鱼招待你吃第一餐时候，我们完全还没有戒备心，革命小酒你来我往，处在酒精兴奋状态的我们，此时完全被亲人或朋友的盛情，所感动。当告诉你没有生意或者说工程，你是不是耍了心眼，当听3800赚380W,你的第一反应是不是C销，当说到69800能赚1040W你是不是相信这个只要3个人的游戏，当讲到当地人不在当地从事,，你是否还在迷惑当拿出领导人讲话，你是否还在想有什么具体文件，当你听到和银行合作和手机卡免费，你是否认为还有这等好事，当你看到象征性标志，你是否完全相信五级三晋制、、、
从事异地行业人员绝大多数刚开始都把行业当着机会，当着一个可以改变自己和家族命运的机会。在大家眼里，連鎻经营既是G家支持的G家项目，利G、利民，同时又合情合理，所赚的钱并不违背道德、良心。对于这样一个千载难逢的机会，出于帮助或者感恩他人，绝大多数人首先想到的就是自己最好的亲人和最好的朋友，要让他们也一起跟自己来分享这样的人生机遇。因为行业规定每个人只有3个有限的机会帮助别人，这就让很多人对这3个有限的机会倍加珍惜，您觉得这真的是个机会吗？现在去从事的话成功率很小！
我们投资的目的很明确，无非就是赚銭，朋友有没有去真正的考虑过，行业适合我们吗？在行业从事后才发现不是想象的那么简单，很多客观的因素也决定着我们的成败，下面一系列问题值得朋友去深思。
当我们从事了才知道行业不是当初想的那么简单，行业是个好行业，模式是个好模式，我们也是想方设法把亲戚朋友邀约过来，认为是给他们机会，有的来了走了，有的来了加入了，我们都做着10=40的美梦。但是有多少是具备做行业的条件的，思想、能力成长跟不上行业快速发展的速度，多数包括我自己都是冲着10=40的，而人性的贪婪和自私在利益面前无形的显露。一个邀约的慌言可以不计较，而为达目的而无人格底线的慌言说不出了，上经理了三分学七分悟的行业才悟出来了，悟出来了只能勿（不能说了）。怎么说：一个级别知道一个级别的事，等到那个级别你就知道了。
时间长了什么G家税收，什么电话不花钱，什么上总保底工资通通都是假的。在异地蹲守的日子里，随着下面发展的人和时间，达到一定地位的我才开始知道一些内部资料。现在想想开始加入的时候怎么没能考虑到这些问题，只是被那1040以及6位数的保底工资和一些当地的现象所迷惑了双眼吧。
行业中充满了谎言。从事异地行业首先得用谎言邀约，邀约的一般都是自己最亲的亲人和最好的朋友，这些感情都是经过很多年才培养出来的，如果合作愉快当然最好，假如合作失败，将很容易失去亲情、友情和爱情，这么多年的人脉和名声有可能毁于一旦。同时，上一个级别总是在用谎言向下一个级别隐瞒着行业的事情。朋友你看了这些感悟，也许你也有了新的想法，必竟都是异地失败的人.行业详情咨询三年老总 扣总 3138207838 真诚和你交流！
行业说是可以转让，但是这个转让人必须自己找，不要指望着上面的人帮你转让，为什么呢？你想想，你要转让，是不是意味着上面各级经理和高业将已经装进自己口袋的钱还要退出来给你？这不是要把人家吃到嘴里肉的给吐出来么？人家会愿意么？行业也绝不是前面讲师们说的那样：只要加入就能挣钱，坚持就能成功，是一个拿钱排队，排队拿钱的行业。行业是一个貌似美好实际非常残酷的行业，从我们申购成功开始你已经没有了退路，只有一步一步把自己逼得筋疲力尽、伤痕累累。责任制只是说得好听，上拉下推。说什么你不成功你的推荐人也成功不了，上面的人都会帮助你，你只要听话照做就行。可当你的人脉市场被破坏发展不动时能指望谁呢？每个人的人脉都是有限的，你的推荐人和经理可能自己的三张牌都还没有发出去呢。当你的运作资*金用完了没钱吃饭的时候责任制有用吗？所以不要期待有谁来拯救你！行业详情咨询 扣总 3138207838 真诚和你交流！
在行业当中我们都听到过这样的话，我的亲人会骗我吗？这么多人都在做这个行业，如果不赚钱这些人都是傻子吗？还呆在这里。有个卖菜的老太太投资了3800用了一年的时间赚了380万走了，老总的宝马车房子千人宴。这种种的现象都说明这个行业是可以赚钱的，是真实存在的。10=40万吸引了太多的人，为了这个数字倾其所有，包括存款，人 脉，信誉、家庭、亲情、友情。那么这个行业真的能赚到这么多钱吗？太多的人以为只要上总了就可以等着拿这笔钱了，那么能上总吗？有人经常这样问我。可是事实是：上总是600份然后要培养三个直接经理。真的能上总的人不是很多，貌似简单的事情，实际操作的难度非常大。行业好与不好不是我一个人说出来的，关键看你自己适不适合，适合的就是最好的，这个行业一句“一个级别知道一个级别的事”隐 藏了很多不为人知的秘 密,你知道吗？
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