自愿连锁经营业在从事了近20年成功的标准是什么？
今天我们继续的就自愿连锁经营业的话题来聊一聊，很多朋友在考察自愿连锁经营业的过程之中，都会从，排斥到兴奋，排除个别少数现象，因为这个模式从98年引进到目前为止，已经运行了快20年，在这20年的过程之中，行业新人的考察过程是不断的完善，而且每个新人可能出现的心理状态都是在预料之中呢，说得直白一点，你就像一只羊，面对的是一群狼，当然这个比喻不恰当，但是可以充分的说明，所有的工作安排都是，让你看，让你了解，从而相信这个行业！那很多朋友往往会说，那到底这个行业能不能去做？我也跟自愿连锁经营业许多的老总或者高级别的人都聊过，其实我们已经有了一个共识，就是不利于行业的话，不说，不利于行业的事不做，而且面对下边的人，都会以激励为主，但是当我们这些高级别在一起聊天的过程之中，那我们就清楚是怎么回事了，因为那个时候就可以撕下伪装，没有装的必要了，因为彼此都清楚是怎么回事？或者下边的人能有多少人发展，自己能拿到多少钱，其实大概都清楚！
所以说新人在考察的过程之中，看到的都是完美无缺的一面，都是自愿连锁经营业几何倍增良性发展的那一面，在你考察的过程之中，任何的弊端你是听不到的，而且也是谁都不敢说的，为什么不敢说？那是有制度的，谁说消极话就要逐出体系，或者断绝业务往来关系，因为谁投资都不愿意放弃，都想着自己能往更高的级别他能成功，但是真正的成功的又有几个人？自愿连锁经营业跟你讲工作的过程之中所谓的成功的标准，也就是告诉你投资50800，叫三个人，只要做到老总级别了，就叫成功！
其实这是一个最大的误区，而且跟你讲工作的人，他的级别有可能是主任，有可能是经理，本身都没有做到老总级别了，他只能是照本宣科的把文字的形式转化成语言的形式，跟你说，所以说考察自愿连锁经营业的朋友一定要留心，不是行业不能做，而是我们自己是不适合去做，这个概念性问题一定要清楚，更多详情请咨询昔日老总扣扣148★339★4875真诚为你解答！
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