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[廊坊自愿连锁] 河北廊坊自愿连锁运作责任制能保障人人成功出局

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发表于 2017-11-9 13:15:57 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
河北廊坊自愿连锁运作责任制能保障人人成功出局?


虽然责任制不是我们选择行业的主要因素,但是在一些人心中却占着极大的分量。在考察行业的时候我们可以很清楚的认识到,责任制确实是把我们与推荐人还有上面的人是联系在一起的。因为制度里讲到,当升为业务经理,不仅要满足份额65份,还要有两个直接主任,次月晋升;当升为老总,不仅要满足份额600份,还要有三个直接经理,隔月晋升。这不些都是责任制的体现同时还能够保障业务员的利益。
         
从理论上分析确实如此,这些的确是把 每一个人都绑在了一起,大家就 是一个整体,一荣俱荣,一损俱损,不管你们 关系如何,在行业,你的推荐人对你提供源源不断的帮助是他们应该担负的责任,而不是义务。同时讲工作的时候还会拿这一点跟传=肖说事,传销没有责任制,所有没能力的就会成为垫背的,而这里,风水轮流转,江山轮流做。他们还会强调你的推荐人也是谁谁帮助才上来的,为什么他会“骗”你来,是因为关系好,他爱你,想帮助你。才会这么做的,同时从责任心这方面去解释为什么谎言邀约你过来。


但是在实际的过程中确并非如此,推荐人确实会帮助自己的业务员,但是这种帮助非常有限,一般更多局限于自己的至亲,同时只会局限在对他最有利的方面。当你认可他会想方设法让你做高起点,当然这是各方有利的一面,但他不会顾忌你的经济能力。但是无论你申购多少分,都不要指望你的推荐人对你有什么实质性的帮助。在行业,对你有直接帮助的就两个,一是经济上支持,二是帮你叫人。当然如果你是他的至亲,他有钱的情况下会帮你,不然是不会帮你的,当你有困难时,他会告诉你,行业每个人都是独立的老板,不允许金钱借贷,即使你吃不上饭,他也不会拿钱帮你,大方一点的不会跟你斤斤计较,不然会跟你算的很清楚。


当你发展不动就更别指着他能够给你叫人,发展三个人没有我们想的那么简单,即使他想很多时候也是心有余而力不足。当你市场破坏,发展不来人,他自己其他线发展还好的情况下,他甚至会出钱买线,也不会管你的死@活,当然如果他也支撑不了,只能陪你一起回家。如果他真的能力超群,自己三条线放好,同时给自己的亲人也放好了,那么这个时候他要是还有力的话,可能会帮助你的。


凡做过行业的朋友,深入了解网@资就会惊讶,好的模式,人性化的运行方式,无需异地蹲守,无需谎言邀约,无需人脉关系,可兼职可全职。正因为这些种种的优势才能有效化解异地的矛&盾,解决了那些为了做行业家底尽&失的朋友。才能使行业变的更加和谐。


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