1040连锁工程行业有什么不为人知的内幕？是g家在做吗？

连锁择生

朋友你好，您能看到我的这段话，说明你从事过异地或者考察过异地，希望您能耐心的看下去，行业是好行业，只是不适合我们做，首先，我要向已经在从事异地的事业朋友，致以深深的敬意，因为你们都是有胆有识有眼光的人，但是现实有时候并非想象的那般美好，因为亲人朋友的不理解，不赞成，导致自己的事业不能健康有序的进行，叫不到人的时候，真有一种英雄总是孤独的失落感，感觉梦想离自己越来越遥远了，心里也一直都在跟自己说坚持不懈就会成功. 是啊，谁都想坚持，毕竟是自己真正看懂了生意，毕竟是自己人生的一次转折点，放弃谁都不会甘心，但是坚持并不是那么容易，也不是每个人都能坚持下去，毕竟异地操作的现实摆在面前，样样都要花销，费用那么大，要是没发展就意味着没工钱拿，但是每个月还得照样的花钱，相当于吃老本了。


现在国家对于打击传销的力度比以前大了很多，接一个新人的困难度比以前也大了很多，到处都有宣传1040是传销的标语横幅，广播电视等等。很多人家庭来一个人，没看懂，回家一宣传，就全完蛋，一个人都不会相信了。所以传销人员发展下线经常受阻，于是很多人就开始通过各种相亲网交友网去物色合适的人选。我也是这样被小渣选中，并一直保持跟我联系，以谈恋爱为名，实则想发展我为她的下线。在确定我会过去的情况下，接新人的流程正式启动，首先：小渣的表姐（琴姐）作为他们家庭的总管，会组织家庭开会讨论，一起确定哪些人适合做配合人员，哪个人是做线人员，以及谁去调节房源。并部署一下接人的过程，比如第一天接到人之后去干什么，去哪里玩，玩几天，哪天开始走工作，定谁的工作比较好，新人如果出现反差的时候应该怎么做，找谁救场。如果新人开始转变，有点看懂了，又要开始打压新人的热情，就是欲擒故纵，让新人自己提出来想做这个生意。在新人有转变的时候，就可以安排人员给新人讲行业的规章制度也就是前面提到的《生活经营管理二十条》。接下来还有很多的事情需要去做。。。

林凡老总亲身经历为您解答：2627533504；真诚为您解答