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[三门峡连锁业] 河南三门峡自愿连锁经营业不为人知的秘密?

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发表于 2018-9-17 01:54:46 来自手机 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
  如果某一天,有人告诉你投资69800*能够赚到1040w,你会不会觉得这人大脑进水了,被门夹了?所以不能这么直接给你说,只能用一个善意的谎言把你P到河南三门峡,通过在当地的实地考察,只要在当地待够5-7天,很多人都会相信这是真的。这就是河南三门峡连锁业的发展方式。
每个人刚接触到行业的时候都非常反感,但是因为把自己篇过去的不是自己的亲人就是自己的朋友,碍于面子,都不会发作,通过几天的走工作,拜访老乡,逐渐的开始对这个保密工程产生了好奇,更何况不是谁想做就可以做的。
这是要有胆识,有魄力的人才可以做的,行业培养的是能够独挡一面的现代化商人。所以上到老总有六位数的保底工资,有二平台可以做项目,加入的人只需要投资69800,再发展三个人,在当地运作2-3年,就可以赚到1040*万了。在这里不仅能够感受到家的温暖,还能学到很多知识和提升自己的能力。
当新人自认为自己把连锁业都了解清楚了,就会迫不及待想加入了。而且很多人还会为自己当初的小肚鸡肠不好意思,他们感激推荐人给了自己一个改变命运的机会,让自己做了家族致富的领头羊就在眼前,他们开为梦想打拼。
他们认为是排队拿钱,只要简单,相信,听话,照做就能成功。他们时刻处于亢奋状态,不断的给自己加油,用成功人士的名言激励自己。为了增强说服力把人留下,他们往往租住在高档小区,不菲的房租让他们只能从生活上节俭开支,来维持在异地长久的运作。
坐吃山空以后,他们不得不遗憾离开。那么行业到底能不能赚到上千万?上总有没有六位数保底工资?真的有二平台吗?45%的税收去了哪里?老总为什么很难见到很神秘?

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