自愿连锁经营是先机吗？面对馅饼你心动了

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一个善意的谎言、让无数人饱含热情的奔赴异地但是当我们，因为发展不动 的时候！也开始怀疑这个行业 到底好不好做，是不是自己当初 看走眼了？陷入了一个陷阱里，那现在该怎么办呢……唉！想起这些东西 自己不由的会叹气！没有做过这个行业的人 是无法理解 我们当时的那种失落的！

行业虽然是真实的，98年5月12日果=家引进，属于民间行为，由私人操作，果=家只是给予关注。近18年的运行已 经不适应普通大众了，它只青睐于那些有钱、有地位、有人脉的成功人士。据调查成功率只有5%左右，这不是危言耸听，这是事实。行业运用五级三阶制几何倍增，循环推出的发展模式；在这个完美模式的蒙蔽下、隐藏着无数个不为人知的秘密，正是因为这些，才让我们误入其中，为了三代人的命运而努力拼搏！最终导致失败而告终，诸多因素你根本没有考虑到，因为你并不知道 当初为了证明我所看到的，我所听到的是事实！我毅然选择这个行业，我想坚持就是胜利，不去考虑太多的负面报道，尽管新闻上，网上都报道行业的弊端，我想不管什么行业，都会有千余种言论，我不在乎行业的弊端。我坚信我的选择没错！

那么从事异地要具备哪些条件呢？  
必须要有足够的后期运作资金
必须要有足够的人脉圈
必须要有足够的说服力，没有说服力就算你的亲戚朋友来了你也留不住
必须在异地操作，就意味着要妻离子散、背井离乡、还要丢掉自己的一份满意的工作
必须要有承受很大压力的能力

对于自愿连锁经营我是深有感触，三分看七分悟，一个级别知道一个级别的事，下面的人永远不知道上面人的事，里面是层层陷阱！我最终还是放弃了！为什么放弃，伞下不发展就算上高级，那你的收入还不是一样没钱吗？谁都想做胜利者,所谓胜者王败者寇!自己成功了就是见证,当初那些误解和流言自然不攻而破!但是困难和挫折接踵而至,无修止的等待和忍耐,让我们度日如年!坚持不懈,直到成功!试问:没有经济收入,没有生活来源,靠什么来坚持!?.

朋友如果您是刚从异地回来，正在为家庭和资金等种种原因不能去异地而发愁，或正要准备去异地从事此项目，或在异地发展不是很好的朋友，可以找我咱们聊聊，或许我能给你一个新的希望，全天候的在等待着你，别忘了在这里，还有你的一个家。。。。行业详情咨询 扣总：3138207838真诚和你交流!

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可能我们都一样，每个人都是通过一个善意的谎言接触了自愿连锁经营业，考察时的纠结，看懂行业时的兴奋，感觉自己碰上了一个能改变一生命运的机会，其实我们都是一个普通人，为了能让自己的生活过得好一点，为了改变三代人的命运，我们才忍辱负重的去从事这个行业。这一去就从事了近三年的时间，毕竟从事过了，经历过了。。。
自愿连锁经营业模式是不错，按照这个模式做的话的确是能够赚到钱的。但是不是人人都适合去做这个行业的，因为它是72行之外的第73行，我们从来没有从事过的行业，真的要看自己适不适合去做这个行业，自己有没有从事连锁行业的能力。如果说您和您的亲人、朋友都有能力就可以试试，但是如果说您没有那个能力的话，那么您最后就会害人害己。如果您要是真想从事这个行业的话，那么您就要考虑有没有那样的人脉？因为这个行业不是有一个69800就可以从事了？后期运作资金很大的，这一点一定要想到，你邀约过去的人有没有这个能力，能不能接受？能不能在里面坚持？其实考察和从事是两个概念，行业并不像您考察的时候看到的那样美好，在实际的发展过程中您将会知道，这个行业要想发展下去会有很大难度。

其实我们都是普通人都奔保底工资去的，，因为上总以后就会拿到最少六位数的保底。出局后就能改变全家人的命运。不要认为上总后真的有什么保底工资。天上不会有掉馅饼的事情，行业是要靠发展才有收入的，如果产生不了倍增你，，钱从哪里来？下面没有发展的话，就算是您上总了，您也照样一分钱也拿不到。行业里面是一个级别知道一个级别的事情隐藏了很多的秘密。其实很多人心里可能多少也清楚，这个保底工资根本就是不存在的，但是在连锁行业里面达到老总级别的人，都是有超常能力的人，真正赚到钱的都是些什么人？至于保底工资有没有他们是不会说出来的，至于说出来的后果，下面的人都只能是自己在那边幻想、猜测而已。
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几何倍增模式的行业是不可能有保底的，老总保底分红是3%，这个3%的老总分红，伞下面有发展的时候才有呢，大家想想一个月要发展多少份，也就是叫多少个亲人朋友才能有六位数的保底分红？不可能天真的认为G家会给六位数的保底给你吧？如果你是一个老总，在上面拿到了保底，那么下面发展不发展你都没有关系，那么去考察的朋友为什么上面的老总会千方百计的留下你呢？难道去考察的朋友，留下你们就是为了给G家培养高素质人才吗？其实不是！因为你不留下，你不投资，上面的人都没有钱。所以会千方百计的留下去考察的每个朋友，你们就是他们的经济来源。

什么百分之百成功的行业？难道这个世界上有百分之百成功的行业吗？。太多旳东西都是一个理论数字。产生不了倍增，一切都是空话，一个实行起来不成立旳理论数字，此时此刻，我相信我们是有缘的，在茫茫的网络上相遇，我想你是怀着一种复杂的心情而来的吧？无论你是在考察还是在从事，这都不重要，我想与你交流一下，关于行业，关于保底工资，二平台，G家项目，讨论一下这个行业适不合适普通人从事，让你自己做出一个冷静的选择。行业详情咨询三年老总 扣总 3138207838 真诚和你交流！

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   相信大家都是被一个谎言接触了这个行业，在这里我想和大家谈谈行业里面的几个问题。与大家分享。在连锁经营里面，我们平时看到的都是好的一面，，有一些人通过几年辛劳的坚持，终于熬到连锁经营老总级别了。可是，事与愿为的是，上了老总后，上面的老总就会把一切的行业内幕告知于你，到时他们会跟你说这些事情，上总后没有保底工资、不用交G家税 收，要运作这个行业，以后什么该说和什么不该说，行业内幕事情绝对不能让下面的伙伴知道。

因此，当一个新上任的老总，都会去一个地方旅游几天，而这几天做什么事情呢？其实不是旅游，只是老总把你叫去，把这些行业内幕告知于你，一起配合他们工作，骗着下面的伙伴，不能影响他们。而另一种情况就是，当你知道一切都是假的，你无法接受这一切的话，他们会给你在外在几天的时间好好考虑，要是你仍是不能跟他们一起配合的话，他们只能让你离开，，只要你不要回去影响到团队的正常运作就行。上面的老总会说一些很夸姣的理由给他们下面的伙伴听，好比，去哪里旅游，或回家买车买房.让下面的伙伴听着就更起劲了。

按照刚开始了解的，我们投入21份69800元，把它分为45%和55%，行业里的朋友会告诉你，45%作为G税，55%又分为52%和3%，3%作为老总的效益分红，每月至少6--10万，52%以其它奖金的形式分发给上面不同级别的业务员，其中直接提成，间接提成等等。这就是我们刚进行业所知道的资金分配。但是实际上真的是这样分配的吗？45%究竟是上税了还是有别的用途？老总3%的效益分红和6--10万的保底工资真的有吗？

这几个问题其实就是一个很大的悬念，头脑聪明的朋友只要稍加分析就会知道其中的缘由！作为一个从事了一年多行业的老朋友，这些问题其实我们都已经知道，只是因为从事过这个行业，连锁经营上了老总之后，以后跟下面的伙伴见面的次数不能太多，只能时不时的过来一下，由于老总跟伙伴要保持神秘感，不能让下面的伙伴知道太多事情，也怕万一说漏嘴了，会影响到伙伴，所以，作为老总，有良多不能跟人家说的事情，也就是行业里面，级别越高，压力越大的事实。该说的与不该说的都要分得清清晰楚。

其实行业自98年开始，到今天已经走过了20年的风雨雨雨，吸引了无数的朋友加入行业，更以其几何倍增的方式，把这个行业快速的带动了起来，以至于让很多朋友不惜背井离乡，携亲带友，为了圆自己发财致富的梦想，奋斗在异地他乡。

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