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[贵阳自愿连锁] 1040阳光工程能做吗?为什么很多人到最后都是黯然离去?

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楼主
发表于 2017-8-6 11:23:11 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
      商会商务运作从1998年引进,它就是另一种虚拟的经济理财投资,也经历了19年的风风雨雨。从地面从向网络,由地面的谎言邀约,到网络的网站宣传,走向网络商会商务运作,诚信面向全国。这就是时代的趋势,不为人的意志而转移。不知您是否能看懂并抓住个机会呢?
     如果您在考察当中,恭喜你有多种选择,如果您做异地发展不好,网络商会商务运作是您第二个春天,如果您做异地不错,可以兼做网络版,的确是每当一个新的事物的产生与发展,都会带来许多的反对与排斥,不认可与观望,怀疑.......。
     商会商务运作是传销吗?围绕这个问题,困惑多少人,让更多的人不敢越雷半步。有人考察了觉得是个先机,值得一试,有人考察却幸运没有掉到陷阱里去,逃都来不及。商会商务运作到底是个什么的行业?为什么国家会引进它,它的意思在哪里?
     凡是刚刚从事行业的人心里亮堂堂的,当我们每个人,兴高采烈的加入的时候,都认为是天上掉下了一个"馅饼",好象自己拣到了金元宝,最大限度的去做,让有些人卖车,卖房,辞掉工作,变卖生意,找亲人借钱,甚至不惜高利贷来从事这一事业。进而想和自己的亲戚朋友一起分享这个事情,用谎言把自己的亲人朋友邀约到异地,目的是想和亲人,朋友相互成就,改变自身的命运!每个人都很投入,都把这次机会当作人生的跳板,貌似“搏一次富三代”的机会!五级三阶制在发展过程中要过"三关"::也就是"五级三阶制"中的三个晋升阶段:::这"三阶"犹如过鬼门关。。导致很多人被提前扫地出门。。。也就变相淘汰"出局"了。
      第一个晋升阶段是实习业务员(e级)晋升为"业务组长(d级),再晋升为业务主任(c级)。这个阶段相对容易些,没有任何附加条件。只要份额达到就可晋升。做高起点的(21份)自带主任线,加入就是业务主任级别,但是也有一些做低起点的因为发展不到下线,而提前败下阵来成了这个"行业"的牺牲品.这个级别的失败了也说明你不适合这个行业,早点退出,损失也比较小。主任:1040阳光工程中,上了主任这个台阶的朋友也不要高兴得太早。。。前路茫茫未可知。。。"千元打底的月工资"也不是那么好拿的。。。要是你的下线做的是低起点,那就拿到的更少,因为会产生很多代主任.你的第一代下线主任产生时你还可拿4%(152元)的销售助。。。第二代下线主任与你平级时就没钱拿了,照样是入不敷出。。。过穷日子,不过还有盼头。。。因为每个人都有升"经理"的梦想.为什么经理越大穷???
     经理:第二个晋升阶段是业务主任到业务经理(b级)。这除了份额达到60份外,还必须要培养两名直接业务主任。那么很多单线跑(一条腿)的就给堵在了业务经理的大门之外,被迫打起铺盖卷回家,"万元打底的月工资"也就成了空想,这个占的比例比较大。处在主任级的失败者损失比较大。。。自己和亲人朋友的申购款加一块可能有几万到10多20万。。。。毕竟自己也是受害者。。。。如果求得被骗者的谅解。。。尚不至于有家不敢归,重头再来的机会也还是有的,只要心中还有希望。那么做到经理级别的是不是就可以如愿以偿呢,你满怀希望地坐上"经理"的宝座,梦想中的"万元打底的月工资"可以捶手可得,结果确是大失所望。。。因为这个"行业"全靠业绩吃饭,伞下发展慢的话你作为经理拿到的间接提成也相当有限,即使能拿上万儿八千。。。但是很快你的下线经理也一个一个产生了,当第一代下线经理产生时,你只能拿3%(114元)的销售补助,当第二代下线经理产生时,你只能拿2%(76元)的销售补助,当第三代下线经理跟你平级后,你就没有提成可拿了。只能等到升高级后才有钱可拿。而且这个等待不但漫长,而且有可能是遥遥无期。这些日子你不但要生活,还要打肿脸充胖子,花很多钱来包装自己,说明自己这个经理级别很赚钱,让下线的人有盼,实际上你正在吃老本。日子过得够辛酸了为了维持,你不得不四处举债,痛苦的是还不能随便与外人道也(特别是自己的伞下)。
     高级业务员:第三个晋升阶段是业务经理晋升为高级业务员(a级)。除了份额达到600份外。还必须要培养3名直接业务经理.这也就是"1040阳光工程"所极力鼓吹的"责任心",首先要保证自己的三个合作伙伴先成功,让他先挣上钱,然后自己才能成功.实际确是很多人发展过程中难于克服的一个瓶颈。很多人因为"瘸腿"(3条线不平行发展)而最终饮恨"1040阳光工程",不得不黯然离去。本来做到经理就已经千辛万苦。花费了很长时间。高级还是可望而不可及。所以说做到经理并不是就可以高枕无忧,稳赚不赔了,往往耗的时间越长赔得越多,这犹如一块鸡肋食之无肉,弃之可惜(不甘心)。也知道行业并没有那么简单,而且自己希望也不大,但是付出太多,不甘心放弃,总想捞回自己的本钱,就像输红了眼的赌徒结果输得更惨。不但自己一无所有还连累了自己的亲朋好友,损失太大,很难补偿,也许只有流落异乡或在亲人朋友的指责中过完余生。
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沙发
 楼主| 发表于 2017-8-7 17:16:06 | 只看该作者
   1040阳光工程这个行业从事的人员大部分人都是冲着上总后六到十位数的保底工资去的,如果说上总后没有这个六到十位数的保底工资,那么我想绝大多数人都不会去做这个行业。那么究竟上总后有保底工资吗?二个字,没有!
     我相信你会有很多疑问,怎么可能,绝对有,不然老总怎么买车买房,怎么发责任制,怎么有说服力?
     确实没有,上总后什么都没有的,只要下面有发展,老总就有钱拿,下面没有人来加入,老总就没钱拿。你见到老总的一个形象,一个气质都是靠装扮出来的,其实你见总的时候很紧张吧,老总比你还紧张,怕被你看穿了,很多老总买的装饰品都是假货,也有真的,一般人看不出来,上总后根本没钱拿,推荐人给你几万块钱去装扮自己,还要你买车,买车的钱怎么来的,上面老总借一部分,剩下的自己想办法,也就是为什么你看到很多老总上去后都说要买房或者盖新房子,目的就是想把自己的老房子卖掉,因为他没钱撑下去了,只能卖房来维持这种赚到钱的假象,如果下面发展的好,老总可能不会亏太对钱,如果发展不好,那么就完蛋了,很多老总其实都在打工。
      上总后没有保底工资,这个谎言很少有人愿意说出来,因为一旦说出来了,你就不要想做了,因为你下面人知道后都会找你麻烦,知道没有保底了,谁还去发展人啊,浪费时间,浪费精力,时间耗不起啊,损失点金钱倒无所谓,时间谁也耗不起。所以希望那些刚刚上总的朋友能把这个事情告诉自己下面的人,让他行业交流请加
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