全国各地自愿连锁经营业内幕集锦及为什么这么多人失败？

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全国各地自愿连锁经营业内幕集锦及为什么这么多人失败？

本文主要是揭秘自愿连锁经营业存在的几大内幕，及为什么会有这么多人失败和失败的原因。看到此篇文章的朋友，需要一个一个问题的看下去，因为行业存在了太多的内幕，所以文章篇幅比较长。下面我们进入主题。

    行业是起源于广西，然后遍布在全国。模式都是一个五级三晋制。不管是广西，湖北，安徽，湖南，山东还是其他地区。那么操作方式，存在的问题，基本上都是一样。只是说有一些体系间细微的区别而已。所以这篇文章讲的是全国各地自愿连锁经营业存在着什么内幕和为什么这么多人失败和原因。所以没有必要一个地区一个地区的去讲解。
  先自我介绍下，本人来自湖南，在2011年初的时候在安徽合肥从事过连锁行业，刚开始前半年发展的还是不错的，但是后来由于市场的破坏，导致一年多没有发展，一直是吃老本的状态，在最后伞下人员的流失，和自己的后续费用不足的情况下，选择放弃这个行业。如今放弃这行业也有一年多，今天也是通过自己的从业经验来总结下行业有哪些内幕和行业失败的原因.

那下面就对行业各个方面的内幕进行讲解了
第一部分：自愿连锁经营业内幕集锦

    资金方面：我们在考察行业的时候，都只知道行业只要投资69800就可以了。是一次性投资的，并且也保证以后不要再次投资了，这个是没错，但是我们不要忘记了，在做行业的时候，我们是需要开支的，特别是新人的招待费用。那么我们除了投资的钱需要另外多准备几万块做后续费用。

    压力方面：我相信很多人去考察的时候，都是看到从业者都是阳光灿烂的，心情很好的一种神态，并且每个人都是一种信心满满的心态。当然行业里面确实有些人是这样的，但是不能代表全部。朋友你可以想一下，这个行业本身就是一个十分特殊的行业。从你考察到加入这个期间，他们并没有给你任何实质的东西看，如果他们不表现一个自信的神态给你看，你还会认可吗？其他人还会认可吗？ 那么这些人中，绝大数会遇到什么样的心里压力呢？
第一个就是市场破坏的压力
第二个就是发展困难的压力
第三个就是生活开支的压力
第四个就是能力欠缺的压力
第五个国家宏观调控的压力
第六个就是亲朋好友的压力
上面六个压力是比较常见的一些压力，还包括一些其他方面的压力。行业在经管二十条里面就规定着不准有消极情绪的出现，那么不管是在老人还是新人面前都只能说好听的。而心里的却是在受着煎熬和奔溃的边缘，放弃，，，坚持，，，放弃，，，坚持，，，，这种反复状态。

    税收方面：考察行业的时候，推荐人以及给你讲课的老师们，信誓旦旦的跟你说，我们这个行业是有保障的，因为国家收取了国税了，工资收取了个人所得税了。您还怕什么呢。对于我们来说，一个行业要是收了税，从法律上面来说那绝对是可以做，是国家允许的，因为国家收了税嘛。
    但是我们今天的这个连锁业真的收了税吗？答案是不可能收税了的。因为行业还是一个没有立法，既不合法也不违法的一个行业。那将来的某一天，这个行业肯定会要立法。但是立法的结果，肯定只有两个。要么算合法，要么算违法。如果今天这个连锁行业现在就收税，万一将来国家规定这个行业是违法的，做了要抓人罚款的。那现在收的税收怎么办？吐出来吗？ 那不是国家自己砸自己的脚吗？ 这时朋友您还认为行业有税收吗？

     保底工资方面: 经理万元收入每月，老总六位数收入每月。诱惑了太多太多的新人加入了这个行业，他们在想，这多好啊。打工上班那里来的这么高的工资，这次发达了。
那么我们就来看看，行业是否真有保底工资了。首先经理万元每月，老总六位数每月的工资要拿到手上是有可能的，但是前提之下就是每个月体系下面要有一定数量的新人加入。为什么呢？——原因就是行业本身就是个资金得重新组合与再次分配的模式，没来的资金注入，哪里来的资金分配呢？你这个钱是下面人投资的钱分配而来的啊。如果说下面发展的非常好。老总每个月七位数都可以啊。但要是没有发展那么一分钱也没的。
     那么我们就要把这句话改一下，每个月下面有一定数量的新人加入，那么经理可以拿到万元收入，老总可以拿到六位数收入。该保底这两个字去掉。

     二平台国家项目方面：这个方面就是说的上总后，国家会给高级业务员老总们一些国家的工程做。照顾这些人，这个也是行业的魅力所在了。到底有没有？——答案:还是没有。
     因为这个行业本身就是一个属于民间自由投资的一个平台而已。国家只是一个默许态度而已。并不会给行业任何保障，他也不会要行业一分钱，也不会给行业一分钱。同时国家工程都是一些面子工程，怎么可能是普通人能做的。传统现实中，相关项目的团队一大把，从专业，资金，人力，等等方面都超过我们太多了。就算国家真给行业里面工程做。行业有几千万从业者，国家到哪里去弄这么多的项目来啊？？？

      操作方面：我们都知道行业是需要去外地，并且是全职从事的，意味着你需要放弃原有的工作和生意。行业的人说的很好。国家就是要我们这样，锻炼我们的胆量，展现我们的魅力，如果这样都做不到的话，将来如何干大事。这句话是没错，有一定的道理。
       但是我们也要思考一下。从事行业的人，绝大数都是30左右的人，这个年龄的重要性我相信看到文章的朋友都知道他的重要性，黄金时期啊。不然哪里来的三十而立。基本上都是上有老下有小的。断了自己的后路，将来行业万一失败了怎么办？不要说行业百分百，什么责任制，转让之类的。我就问，万一失败了怎么办？钱不是问题。那时间呢？亲情友情呢？名声呢？

       谎言方面：行业十全九美，那么哪一点不美呢？行业的人告诉你，那就是行业是邀约的时候需呀用谎言，这点不美。其他都是完美的，从上面的几点分析中。您还觉得是十全九美吗？有一个谎言的存在，就要无数个谎言来圆谎。

        透明度方面：行业是一级只能知道一级的事情的。并且经管里面还明确规定了这点。不该知道的事情不要多问。照做就可以了。如果行业真有这么的完美，还有必要这样子吗？他的目的就是有些东西你提早知道了，那么就影响了你的激情了。让你提早的放弃。如果每个新人刚加入不久就早早的放弃，那么会导致上面的人，体系及整个行业的发展不动。
       这个一级只能知道一级的事情，例如还包括，上面的人投资多少，业绩多少，收入多少，体系图是怎么样的，自己都不清楚。因为这些作为新人是没有权利去了解的。

        回报方面：投资3800赚380万，投资69800赚1040万，其实这两个投资最后的出局理论收入都是一样的。没有什么区别。因为行业是按分数来的。每个人都是相同份额上总，相同的份额出局而已。因为每份的钱都是一样的。那么最终的回报还是一样。如果说每份是3800 和 每份是4800 这样才会出局的收入不一样。理解了吧。

       赚1040万方面：很多从业的人都幻想着1040万马上到手，以后就翻身了，别人就对自己刮目相看了。也不用背着个黑锅了。但是这里要告诉你，1040万只是一个理论上推算出局的数字而已。就好比如，推算出地球到太阳的距离。实际没有去过太阳。而今天自愿连锁经营业里面的1040万一样是推算出来的，他不是你上总了这个钱就一次性给你。不是你出局这个钱一次性给你了，而是从加入到你出局每笔收入加起来的总和。也就是所有的直接奖，间接奖，补助奖，老总分红，每次的奖金加起来大概是1040万。并且从你加入到你出局这整个期间，下面没有一个人放弃。

第二部分：为什么行业会有这么多失败的人和原因

行业为什么会有这么多失败的人，那么上面的介绍的行业几大内幕肯定也是导致行业放弃的人多的原因之一了。很多人也是看到了行业这么多的内幕后，选择放弃行业，不想在继续下去。知道行业是多么的困难。
      同时还有一个最大的原因，那就是市场破坏问题。连锁经营的模式就告诉我们，发展才是硬道理，那么发展的前提肯定是需要邀约的，邀约的前提那就是市场的完整性。这样才能把亲人和朋友邀约过来，如果亲人和朋友都认为你在做传销了，你说他还有可能过来吗？在我们生活中，很多人对传销都是谈虎色变，你邀约他，他就认为你在做传销。出于一个自我保护的意识，他肯定不会过来。可以这么说，行业市场的市场就是行业的命脉，市场破坏掉了那么就是自己的致命点了。从而就会导致以后邀约难，发展更难的局面。
     同时，行业靠的是一个体系的发展，如果一个人的市场破坏了，那么肯定是牵扯到一大批人的。因为新人认识你，那么肯定也认识你下面的几个人，也认识你上面的几个人，例如我邀约我伯父，他肯定是认识我的，但是他也认识我上面的推荐人，也认识我下面的姑姑，姑父这一批人，他不认可行业，回去一乱说，不可能就说我一个人在做什么，肯定是把这一批人都给说出来了。在行业外的市场，那么自己身边的亲人和朋友市场也是破坏了一大片。所以说为什么会有这么多人失败，原因也是出现在这一点。
本文主要是揭秘了自愿连锁经营业几大内幕，当然还包括其他方面的一些内幕
例如：
1.责任制，转让制等问题
2.宏观调控问题
3.出局人数问题
4.老总去游玩的问题
5.为什么当地不管
6.经管二十条为什么这么苛刻

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资金方面：我们在考察行业的时候，都只知道行业只要投资69800就可以了。是一次性投资的，并且也保证以后不要再次投资了，这个是没错，但是我们不要忘记了，在做行业的时候，我们是需要开支的，特别是新人的招待费用。那么我们除了投资的钱需要另外多准备几万块做后续费用。
    压力方面：我相信很多人去考察的时候，都是看到从业者都是阳光灿烂的，心情很好的一种神态，并且每个人都是一种信心满满的心态。当然行业里面确实有些人是这样的，但是不能代表全部。朋友你可以想一下，这个行业本身就是一个十分特殊的行业。从你考察到加入这个期间，他们并没有给你任何实质的东西看，如果他们不表现一个自信的神态给你看，你还会认可吗？其他人还会认可吗？ 那么这些人中，绝大数会遇到什么样的心里压力呢？
第一个就是市场破坏的压力
第二个就是发展困难的压力
第三个就是生活开支的压力
第四个就是能力欠缺的压力
第五个国家宏观调控的压力
第六个就是亲朋好友的压力
上面六个压力是比较常见的一些压力，还包括一些其他方面的压力。行业在经管二十条里面就规定着不准有消极情绪的出现，那么不管是在老人还是新人面前都只能说好听的。而心里的却是在受着煎熬和奔溃的边缘，放弃，，，坚持，，，放弃，，，坚持，，，，这种反复状态。
    税收方面：考察行业的时候，推荐人以及给你讲课的老师们，信誓旦旦的跟你说，我们这个行业是有保障的，因为国家收取了国税了，工资收取了个人所得税了。您还怕什么呢。对于我们来说，一个行业要是收了税，从法律上面来说那绝对是可以做，是国家允许的，因为国家收了税嘛。
    但是我们今天的这个连锁业真的收了税吗？答案是不可能收税了的。因为行业还是一个没有立法，既不合法也不违法的一个行业。那将来的某一天，这个行业肯定会要立法。但是立法的结果，肯定只有两个。要么算合法，要么算违法。如果今天这个连锁行业现在就收税，万一将来国家规定这个行业是违法的，做了要抓人罚款的。那现在收的税收怎么办？吐出来吗？ 那不是国家自己砸自己的脚吗？ 这时朋友您还认为行业有税收吗？
     保底工资方面: 经理万元收入每月，老总六位数收入每月。诱惑了太多太多的新人加入了这个行业，他们在想，这多好啊。打工上班那里来的这么高的工资，这次发达了。
那么我们就来看看，行业是否真有保底工资了。首先经理万元每月，老总六位数每月的工资要拿到手上是有可能的，但是前提之下就是每个月体系下面要有一定数量的新人加入。为什么呢？——原因就是行业本身就是个资金得重新组合与再次分配的模式，没来的资金注入，哪里来的资金分配呢？你这个钱是下面人投资的钱分配而来的啊。如果说下面发展的非常好。老总每个月七位数都可以啊。但要是没有发展那么一分钱也没的。
     那么我们就要把这句话改一下，每个月下面有一定数量的新人加入，那么经理可以拿到万元收入，老总可以拿到六位数收入。该保底这两个字去掉。
     二平台国家项目方面：这个方面就是说的上总后，国家会给高级业务员老总们一些国家的工程做。照顾这些人，这个也是行业的魅力所在了。到底有没有？——答案:还是没有。
     因为这个行业本身就是一个属于民间自由投资的一个平台而已。国家只是一个默许态度而已。并不会给行业任何保障，他也不会要行业一分钱，也不会给行业一分钱。同时国家工程都是一些面子工程，怎么可能是普通人能做的。传统现实中，相关项目的团队一大把，从专业，资金，人力，等等方面都超过我们太多了。就算国家真给行业里面工程做。行业有几千万从业者，国家到哪里去弄这么多的项目来啊？？？
      操作方面：我们都知道行业是需要去外地，并且是全职从事的，意味着你需要放弃原有的工作和生意。行业的人说的很好。国家就是要我们这样，锻炼我们的胆量，展现我们的魅力，如果这样都做不到的话，将来如何干大事。这句话是没错，有一定的道理。
       但是我们也要思考一下。从事行业的人，绝大数都是30左右的人，这个年龄的重要性我相信看到文章的朋友都知道他的重要性，黄金时期啊。不然哪里来的三十而立。基本上都是上有老下有小的。断了自己的后路，将来行业万一失败了怎么办？不要说行业百分百，什么责任制，转让之类的。我就问，万一失败了怎么办？钱不是问题。那时间呢？亲情友情呢？名声呢？
       谎言方面：行业十全九美，那么哪一点不美呢？行业的人告诉你，那就是行业是邀约的时候需呀用谎言，这点不美。其他都是完美的，从上面的几点分析中。您还觉得是十全九美吗？有一个谎言的存在，就要无数个谎言来圆谎。
        透明度方面：行业是一级只能知道一级的事情的。并且经管里面还明确规定了这点。不该知道的事情不要多问。照做就可以了。如果行业真有这么的完美，还有必要这样子吗？他的目的就是有些东西你提早知道了，那么就影响了你的激情了。让你提早的放弃。如果每个新人刚加入不久就早早的放弃，那么会导致上面的人，体系及整个行业的发展不动。
       这个一级只能知道一级的事情，例如还包括，上面的人投资多少，业绩多少，收入多少，体系图是怎么样的，自己都不清楚。因为这些作为新人是没有权利去了解的。
        回报方面：投资3800赚380万，投资69800赚1040万，其实这两个投资最后的出局理论收入都是一样的。没有什么区别。因为行业是按分数来的。每个人都是相同份额上总，相同的份额出局而已。因为每份的钱都是一样的。那么最终的回报还是一样。如果说每份是3800 和 每份是4800 这样才会出局的收入不一样。理解了吧。
       赚1040万方面：很多从业的人都幻想着1040万马上到手，以后就翻身了，别人就对自己刮目相看了。也不用背着个黑锅了。但是这里要告诉你，1040万只是一个理论上推算出局的数字而已。就好比如，推算出地球到太阳的距离。实际没有去过太阳。而今天自愿连锁经营业里面的1040万一样是推算出来的，他不是你上总了这个钱就一次性给你。不是你出局这个钱一次性给你了，而是从加入到你出局每笔收入加起来的总和。也就是所有的直接奖，间接奖，补助奖，老总分红，每次的奖金加起来大概是1040万。并且从你加入到你出局这整个期间，下面没有一个人放弃。
第二部分：为什么行业会有这么多失败的人和原因

行业为什么会有这么多失败的人，那么上面的介绍的行业几大内幕肯定也是导致行业放弃的人多的原因之一了。很多人也是看到了行业这么多的内幕后，选择放弃行业，不想在继续下去。知道行业是多么的困难。
      同时还有一个最大的原因，那就是市场破坏问题。连锁经营的模式就告诉我们，发展才是硬道理，那么发展的前提肯定是需要邀约的，邀约的前提那就是市场的完整性。这样才能把亲人和朋友邀约过来，如果亲人和朋友都认为你在做传销了，你说他还有可能过来吗？在我们生活中，很多人对传销都是谈虎色变，你邀约他，他就认为你在做传销。出于一个自我保护的意识，他肯定不会过来。可以这么说，行业市场的市场就是行业的命脉，市场破坏掉了那么就是自己的致命点了。从而就会导致以后邀约难，发展更难的局面。
     同时，行业靠的是一个体系的发展，如果一个人的市场破坏了，那么肯定是牵扯到一大批人的。因为新人认识你，那么肯定也认识你下面的几个人，也认识你上面的几个人，例如我邀约我伯父，他肯定是认识我的，但是他也认识我上面的推荐人，也认识我下面的姑姑，姑父这一批人，他不认可行业，回去一乱说，不可能就说我一个人在做什么，肯定是把这一批人都给说出来了。在行业外的市场，那么自己身边的亲人和朋友市场也是破坏了一大片。所以说为什么会有这么多人失败，原因也是出现在这一点。
本文主要是揭秘了自愿连锁经营业几大内幕，当然还包括其他方面的一些内幕
例如：
1.责任制，转让制等问题
2.宏观调控问题
3.出局人数问题
4.老总去游玩的问题
5.为什么当地不管
6.经管二十条为什么这么苛刻
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