新人投完69800加入1040阳光工程接下来每天的工作做什么

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1040新人加入后被各种指导，当然目的是加深对自己认识的改造，让自己加深对行业的认知，熟练行业运作后自己也将成为别人的引导者。以下是他们内部对自己的规划和怎么发展新人的操作手段，蓝色字体为当前句的释义。

一、做好市场规划，选对一个人

“普遍撒网、重点培养”原则。也就是说，网要撒得大一点，不要遗漏任何一个潜在的机会，建立自己广阔的后备库，重点培养成功率、影响力高的人。

选人原则:

列出不适合干的人（1、生活贫穷的人；2、固执、认死理、钻牛角尖、自以为是的人；3、优柔寡断、儿女情长的人；4、在校学生、教师、在职公务员、现役军人；5、只会吹牛、不会实干的人；8、不三不四的人、违法犯罪的人、在逃犯、通缉犯；9、特别胆小的人）。

【不适合干的人，意即不好骗、不值得骗或骗了之后存在极大风险的人。

“生活贫穷的人”不值得骗，因为无钱投入；

“固执、认死理、钻牛角尖、自以为是的人”不好骗，盖因其性格太强烈，不易动摇；

“优柔寡断、儿女情长的人”向行骗者账户打钱的关键时刻会产生犹豫、反复，或者在家人的劝说下会放弃，这种人不值得骗，因为行骗者做了大量工作他也不一定上钩，不确定因素太大；

“在校学生、教师”有较高文化程度，且经济条件可能不宽裕，无闲钱，可发展对象不多，故而属于“不适合干的人”；

“只会吹牛、不会实干的人”，这种人夸夸其谈，本身并无很大的经济实力，并不值得费心去发展；

“不三不四的人、违法犯罪的人、在逃犯、通缉犯”，这种人危险性太大，行骗者怕其被骗后进行报复，毕竟行骗者只是求财，不想搞出大事；

“特别胆小的人”，这种人将大笔资金投入到所谓“项目”中的可能性太小】

适合干的人

（1、有抱负的人；2、做生意不太成功的人；3、经商时间长，先成功后失败的人；4、可信度高、信誉好、为人好的人；5、不安于现状的人；6、复退军人；7、下岗工人、失业毕业生、农村剩余劳动力等失业人员）。在适合干的人之中又列出信任度高的，创业投资意识强的，挣钱欲望高的，胆子比较大的。

【“有抱负的人”、“不安于现状的人”，因其对挣大钱有所憧憬，故而容易上钩；

“做生意不太成功的人”、“经商时间长，先成功后失败的人”，都企图找到机会翻本或进阶，也容易上当；“可信度高、信誉好、为人好的人”，什么人最好骗，当然是老实人；

“下岗工人、失业毕业生、农村剩余劳动力等失业人员”，这部分人希望通过某种方式尽快改变自己生活水平，所以也很容易上当受骗】

【在经过初步筛选后，“又列出出信任度高的，创业投资意识强的，挣钱欲望高的，胆子比较大的。”，进一步缩小范围，提高成功率】

【从“不适合干的”人中可以看出，行骗者规避了风险、考虑了成功率、“性价比”等因素；从“适合干的人”中可以看出被骗者的基本特征:有闲钱；不安于现状；妄图通过某种方式尽快改善自己生活；想走捷径。当然，最大的特征还是那两个字——“欲望”】

布线原则

先强后弱、先亲后疏、先近后远、先横后纵、综合考虑。

【“先强后弱”，先搞掂难搞掂的，强的都拿下了，弱的自然不在话下；“先亲后疏”，亲友信任度高，自然成为了先下手对象；“先近后远”，身边的人、距离近的人，操作起来更方便；“先横后纵”，先横向发展，使身边的亲友上当，成为其中的一员，然后再向纵深发展，让他们骗取他们自己身边的亲友。】

二、电话邀约

邀约心态:认可行业、树立信心、底气十足、高姿态、平常心。

（细节一）自己首先要明白，用谎言邀约朋友过来，只是一种手段，并不是目的。目的只是通过这个手段来给他（她）一个来了解行业的机会。只是让他（她）来考察这个行业，并不是要他（她）加入，加不加入在于他（她）自己。这样想的话就轻松多了。

【“目的只是通过这个手段来给他（她）一个来了解行业的机会……加不加入在于他（她）自己。”这段话是说要给被邀约者造成这种感觉。那么，推荐人“自己要先明白”，不可操之过急，只有这样，“被邀约者”才会放松警惕，你自己的心态也会轻松，不会因紧张露出马脚。同时，也是自我心理减压，减轻负罪感的方法，因为横向发展骗取的必然是自己亲朋的信任，往往会带有很大的心理负担】

编好一个谎言

谎言要适合自己，要恰当，让对方觉得合情合理，并且让对方觉得你在“挣大钱”，能引起对方的兴趣。在同一个朋友圈子里最好对每个朋友都用同一谎言，这样在朋友之间就不会“穿帮”。最后，谎言要写谎言稿，考虑周全，想想朋友会问哪些问题，哪些问题该让他知道，哪些问题不该让他知道，避免他（她）对一些问题死缠不放，自己处于不利地位。

【这部分是对于风险的防范，让俺想起了俺大学本专业学的内部控制制度，行业规避风险的本事，不亚于专业的审计人员啊】

打好一个问候电话

打问候电话的目的，一个是让对方知道自己现在在哪里，在做或准备做什么。另外一个就是了解对方现在的情况，比如工作、收入、家庭，现在有什么想法等等。最后要做电话记录。

【这段有两三句话，第一句，是使对方放松警惕的方法；第二句，是“知己知彼，百战不殆”；最后一句很重要，“做电话记录”，及时收录资料，请注意，这里是第一次出现】

打好一个刺激电话

打刺激电话因人而异，有些人不需要电话而可以直接邀约。

【在打问候电话放松对方警惕，掌握对方信息之后，开始下钩钓鱼，打刺激电话】

刺激的方式也是因人而异，有的人自尊心太强或者太自卑而不宜刺激，这样效果不是很好，一般宜间接刺激，比如，今天去哪里玩花了多少钱啦，买衣服花了多少钱，吃饭花了多少钱啦。这样让他心里产生触动的感觉。如果他表现出要过来的意思，可借口现在忙，改天再打电话给对方。最后，要做好电话记录。

【用不经意的口气使对方对你的生活产生羡慕、憧憬之情，引诱对方上钩。“如果他表现出要过来的意思……”这里采用了“欲扬先抑”的手法，如果一开始就很盛情，难免引起怀疑，所以“可借口现在忙，改天再打电话给对方。”吊着对方胃口。人都有这样心理，越吊越想去。另外，“要做好电话记录。”第二次出现、

【

昔日出局老总揭秘QQ：1040996655    522264047

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曾经异地连  锁经营10  40 阳  光 工 程2年上总亲身经历分享，为您揭开心中疑惑！
首先声明；
         本文全部来自本人亲自从事异地10 40 阳 光 工 2年多上总感悟，真实详细地点可以找我

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      如果你在异地资 本 运 作发展的很好，快要上平台了，请不要看这篇文章，他会打击你对行业的信心。如果你已经上平台了，我想我下面说的这些你应该都已经知道了。
       或许你正在异地了解行业，对行业很迷茫，那么就请你把这篇文章看完，然后带着这些问题再去了解行业。
      或许你是准备去异地而还在犹豫不决，那么请你把这篇文章看完再做出你明知的决定。
     或许你是刚加入异地，发展时遇到了困难，对行业有些怀疑，那么也请你看完这篇文章。

      或许你在异地已经做了很久，已经是一个大经理了，然而发展中遇到了很多的问题，正在犹豫是继续坚持，还是勇敢放弃。看完这篇文章后你应该知道该何去何从了。
       相信看到这篇文章的朋友都是因为一个美丽而善意的谎言，因为心中那一颗不甘平凡的心，因为一份奋斗而热血的心情背井离乡接触到了异地资本运作资本运作，。。。。
      到头来也许你成功了，也许你失败了，或许，你正在埋头苦干当中，或许你正在考察，或许你已经决定去du一把。但行业一句话说得非常好，选择大于努力，选择不对努力白费，出路，出路，走出来才有路
                                                      
  首先来说这个模式是不错很好的一个模式，也是国家引进的，但是国家不参与！国家引进模式在异地主要目的是打造地方城市，由于在异地有很多看不见的消费和弊端，所以模式运行起来很难成功，在异地运行往往很多朋友做不到，谎言骗亲人朋友，放弃原来的工作生意店面和事业到异地去蹲守3到6年，中间运行的时间段还要很多看不见的消费接近20万左右，而且在异地成功只有百分之10的几率！这个行业总体来说就是，国家默许当地政府暗地扶持，所有的建筑和其他现象都是真实的，但是行业存在的目的，不是让我们赚钱，而是让我们把钱都掏出来去异地消费，把异地的城市打造起来，所有的暗示都是抛砖引玉，让你们觉得可以赚到钱，是国家项目，都去做，最后就是，利国利民但是不利己！我曾经在异地合肥市做上总的，但是2年多的上总时间，让我看透测量所有，也间接的亏了10几万，更多不明白的问我就是了！

  下面我先大慨说下我所看明白的一些还在异地考察的朋友们参考，分析行业之前，我先说明一点，不是恶意说异地不好，只是根据客观分析适合哪些人从事。
      倍增模式：1变3，3变9、9变27，27变81。当变到第5代的时候，就是81个老总，这个时候就是所谓的出局。81个老总每个老总是600份 600份要29人 81个老总乘以29人 （81x29=2349人）上总到出局是1+3+9+27+81=121老总。2349+121=2470人 2470人x21份=51870份 2470x69800=1.724亿。撬动民间闲散资金1.7亿。如果能做到这些，出局后能拿到累积收入是1040万

   2470人才能出局，一年365天，2470人除以365天等于8年多，就是说每天叫一个人过去都留下来了，你也要做8年，但是异地最少都要考察7天才能看懂模式，就是说每个人过去最少都要经过10天的时间才会加入，也就是说，要8年乘以10=80年您才能赚到这笔钱！  往往还在异地的朋友，思想已经没有自己的主观意识了，都不会去想去算这最基本的事情了！

                 三个谎言
   行业里有这么一句话，就是一级知道一级的事，
第一次，是邀约的谎言。
第二次，是经理级别的谎言，只有到经理级别
才能知道主任的补助152是从经理的

456里扣除的，也就是经理的提成是304。
第三个谎言是，A级业务员没有保底工资，没有税
收，没有国家的项目，等等。


   感觉看我的文章烦琐可以直接加Q交流：
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