【号外】湖南岳阳自愿连锁经营业-传销和连锁区别（6点）

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    1、传销是无穷制的拉人头，人越多越好，无论男女老少，年纪大小，是否有文化，只要你能去帮他销售产品就可以，你上班时间上班，放工时间去帮他卖也行，他还可以兼职。那么我们今天这个生意呢，一个人只需要3个合作伙伴，无论你家里的亲戚朋友再多，他也最多只需要3个合作伙伴，并且他还有前提限制，春秋要求22-50周岁，身体健康，初中文化水平，还有一张正当的第二代中华人民共和国居民身份证，他不能兼职。   

2、传销是卖产品，必定有业绩压力，它采用的是业绩归零制，资格上下浮动，传销做到一定级别，它就有定量销售任务，好比说，一个做传销的，他已做到经理级别，公司呢就划定他一个月要销售一万块的产品，假如有能力完成这个任务，那OK，可以接着向上爬，假如他没有能力，只销售了8000块的产品，那该怎么办呢？只有两种选择，要么就是眼睁睁看着自己的资格下滑，降到下一级业务员，要么就自已从口袋里取出2000块把剩余的产品买回家，来保住这个级别，拿这个级别的工资，良多人做到这个级别很不轻易呀，往往就选择了后者，那这个月2000，下个月3000、5000，时间一长，他们怎么办呢？传销为什么会失败？就是由于良多人承受不了这种经济压力，不得不半途抛却，导致血本无归，而今天这个连锁是采用份额终身累计制，资格只升不降，并且是一次性投资。   

3、传销和连锁的最大区别在哪里？传销是采用一个金字塔模式，就意味着有一个三角形的塔尖，塔尖那个老板就高高在上的拿钱，你下面的人就是能力再强、学历再高，也不可能超过上面的人，由于水涨船高嘛！你来的人越多，塔尖就越高，另外他还有一个世袭（世袭罔替）制，可以世袭三代，那个塔尖的老板拿钱拿到不想拿了，他可以传给他的儿子，儿子传给他的孙子，他们都不需要从头做起，他们只需要接他们的班，顶他们的位置就行了，这是不是很不公平呀？而我们今天的这个连锁是采用等腰梯形的模式，每个人都是同样的出发点到达同样的的终点，达到同样的一个结果，就像我们坐公交车一样，从前门上，后门下，形成了一个有进有出的良性的大轮回。也就是说我们今天这个行业就是山河轮流坐，天子轮流当的行业，每个人通过在这短短的两到三年时间里，学完你该学的知识，拿完该你拿的钱，然后从这里出局，从此与这个生意再也没有任何关系。这是不是更显得这个生意的公平性呀？     

4、传销，历史经验告诉我们，他需要6-8年甚至更长时间才能成功，需要重复性投资约50-60万，像90年代，我们国家良多地方连温饱题目都没有解决，要从口袋里取出这么多钱，怎么做得到呢？就是拿现代人的糊口水平，良多人也做不到呀！对吧？更何况他仍是一个扶强不扶弱的行业，有能力你就上，没有能力就一脚把你揣下去，没有人会去管你，而我们今天这个连锁呢！他有一个很好的责任制。   

5、前面你也了解了，这个行业里有一个千元收入，万元收入、一个六位数的月收入。假如我想拿万元收入的话，我就必需看到我的三个合作伙伴先把千元收入稳稳当当放到口代；假如我想去拿6位数月收入，我就必需看到他们先将这个万元收入稳稳当当放进口代。我们都知道，人的能力有大有小，十指伸出来还有长有短，假如我的三个合作伙伴中，有一个人他没有能力把万元收入放进口代，那怎么办呢？那我必需回过头来，尽到那种责任制，去匡助他将那个万元收入稳稳当当放进口代，隔月，我才能上到老总平台，去拿那个6位数月收入。你看，这是不是把我们大家牢牢地捆绑在一起，就像自行车链条一样，环环相扣，紧密相连，谁也落不下谁，即然有这么好一个责任制，就能保证我们每一个从业职员100%成功。   

6、传销是以传递和销售产品为目的，它培养的是倾销员，也就是我们所说的打工仔，而今天的这个连锁，是以学习和教育为导向，他培养的是一批，有胆识、有能力、有素质，能够独挡一面的现代化商人，商人是什么，商人就是老板，互动——你看，一个培养打工仔，一个培养老板，他们是不是天上与地下的区别。既然传销和连锁有着这么多的区别，那么传销就是传销，连锁就是连锁，我们必需把它们区分开来，不能混为一团。    具体了解行业内幕，

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    一个人要走自己的路，本身是没有错，关健是怎么走；走自己的路，让别人去说吧，也没错，关健是走的路是否正确。世界上有多少有才华的失败者，有多少高学历的无业游民-----是因为选择错误。

    我们考察的时候也说了行业适合每个人，但不是每个人都适合行业。但大多数人是没有思考过自己适不适合行业？认为只要有胆识有魄力。敢做就会成功。没有认真的去思考1040万是怎么来的？是一味的听行业的人说。便相信这是排队拿钱，有保障。稳赚不赔。

    接触过异地的朋友都很清楚宏观调控是什么！真的存在吗？我们是出去赚钱呢？还是出去冒险呢？对于有想法的朋友，没事不就抓起来吗？然后在放出来……是这样吗？简单吗？资本运作行业是国家引进的，这个是不用怀疑的。有朋友可能就会问了既然国家引进这行业为什么还要搞这一出呢？这话一点都不假，但是国家有国家的目的，这也充分的说明资本运作这个行业不适合每个人去做……

    即便是有人举报被抓了，仍然铁定的相信这是宏观调控。很多人甚至因为被抓，更加坚定了做行业的信心。因为他们的确被抓进去又放出来了。什么事也没有。其实连他们自己都不知道他们是怎么被放出来的。这里面到底又有什么玄机？

    就拿最简单的计划生育来说，超生就要罚款，这个也叫调控，人口调控。家电下乡国家有补贴，这也是调控，刺激老百姓消费，让货币流通，产生价值。调控是一把双刃剑，对行业进行保护，限制发展速度，但对你的发展市场真的没有影响吗？当你的朋友，亲人看到电视新闻在抓人，说连锁是传销的时候，你邀约他们，他们还敢过去考察吗？你对他说这是国家的宏观调控，只是在吓跑胆小的人，也是做给外国人看的，他们会信吗？？

    行业里的宏观调控，是为了吓跑胆小鬼吗？？国家是在对培养有胆识有魄力的现代化高素质商人进行筛选吗？？考察过加入的人都知道，没有胆量的人不要，没有识别能力的不要，只要说不好的负面报道都是国家的宏观调控。讲工作的时候就会说国家是在正面打击，侧面进行保护。

    这个行业真是仁者见仁智者见智，说它合法吧！找不到依据，说它违法吧！没有证据，说它交税吧！没有看见过税票，说它是传销吧！有出局制，不是金字塔模式，每个人都会有机会，说它不是传销吧！社会舆论又众说纷云，它在是是非非的争论中生长了19年，19年了啊 ！正在考察的人一定很纠结，他们说的是真的吗？？对行业真的没有影响吗？？
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   不知道朋友你还有没有印象，在行业里面画图的时候和你说的是，老总经理四个阶段，也就是培养出四代老总出局，当然了你看的时候，他们没怎么和你说的。
那什么是四代出局呢？ 也就是说你第一代人到第四代人，分别是3 .9  .27 .81，意思就是说当地第四代的81个人达到老总级别了，那么你就完美的出局了。从这个里面就知道，行业是要你培养出3+9+27+81=120个人，也就是培养出120个老总你就出局，如果是算业务员的话，是这样算的。你第四代的81个人既然是老总了，那么也就意味着这81个人的下面至少会有29个人，也就是81x29 然后在加上你培养出来的120个老总，加起来就是2400到2500个人了。
      这个算法可以说是在理论上最低的人数，而实际操作是不可能的。这个算法是你第四代81个人是同一天上总，实际操作是不可能81个人同一天上总的。
      从上面的数字中我们就知道，如果从你今天开始做资本运作，你下面每天加入一个人，那么你是29天上总，如果你要完美出局，一年365天 然后2500除以365 那也就是七八年出局。
可以这么说吧，行业要赚上千万可以是说是非常的难，如果老总下面发展的好。赚个几百万算是不错了。可能朋友不太相信我所说的，但是我希望你好好的自己算一下赚个数字。
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　也明白了没有发展，一切都是个零，想想自己一路的辛酸，根本不甘心，于是继续包装自己，大众脸充胖子，穿金带银，名牌衣服，忽悠下面的人，说着违心的话，刺激他们继续发展，骗新人加入，只有这样，高级业务员才可以多捞一些钱回去，其实有没有吃好的，住宾馆，只有自己心里最清楚，估计偶尔来了新人或者是为了刺激下面的发展，住上一次吃上一次可能会有，并不是每天都如此的，因为高级业务员也并不是大家想想的那么风光，他们心里的苦，只有自己知道，这个行业自始至终，都是打掉牙往肚子里吞，有苦没处诉，好多人最后连家都回不了的，大有人在

    因为连锁经营业存在太多内幕，也充满了谎言，所以自己不能再继续下去，继续就是等死。另一方面，下面的人全是自己一手拉过来的人，全是很信任自己的人，全是自己的亲人和朋友，全是奔着自己给他们承诺的1040万过来做连锁经营业的人。现在自己明白了，可是能怎么样呢？自己走了，怎么给他们交代？不走，那不是等死吗？给他们明说，他们肯定会怪，会恨，会埋怨，严重的还会找自己闹事。所以这个时候，很多人为了保全自己，选择了继续隐瞒自愿連鎖经营业的真相。然而以后回了家，那些亲人、朋友个个都不愿意见自己了，人情也冷淡了、僵了。

　　朋友，如果你也不想走到骑虎难下的地步，如果你现在正处于进退两难不知道怎么选择，请加我！让我们来把行业全面摊开分析，当你完全理解的时候再作下一步的决定，只有真正的解决问题，才能避免悲剧的发生。
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1.行业是29个人成就一个老总，有着29个富翁梦，在漫长的邀约过程中，行业的弊端和内幕，你能隐藏得了多久？靠谎言来复制工作，能掩盖一时，能掩盖一世吗？

2.要全身心投入,传统行业再好的工作,再好的生意,你必须放弃! 放弃了,就等于断了经济来源,一旦发展不动,行业就是资金重组二次分配，没了发展，拿什么来分配，也就是说没了工资。油尽灯枯的时候不得不放弃! 无颜面对家人亲戚朋友.

3.95%以上的人是跟风思想在作祟，不去想后果，盲目投資！借高利贷、卖房、卖地等等，这都给大家无形的压力。

4.随着从业者的逐年增加，为了控制发展速度，这几年宏观调控力度相当大。加上网络优化版的出现，人们都明白优存劣汰的原理，你拿什么来留人？

5.了解行业的时候每个人都会说,快的三到五个月就上去了,正常八到十二个月,再慢一1年零几个月!在上平台之前你会有十五到二十五万的收入！于是,很多人上来,花钱大手大脚!当发现发展不是想象的那么容易时,已经晚了,钱用的差不多了!上经理所谓的万元收入,只是一种诱惑而已，面对异地生活开销，面对这行业的谎言，谁不是进退两难？

6.说是保底工资六到十万！上了平台的老总,谁又能三条线均衡健康的发展呢？这就是子虚乌有的事儿，其实10个有8个是穷老总,个个是打肿脸充胖子,每天东躲西藏过着提心吊胆的日子。

7.资本运作只需要叫三个人,表面上看起来,很容易,如果是这么简单，通过几何倍增，你想想，中国的千万富翁现在会有多少。

8.资本运作真的有出局证吗?这么多年下来，谁看过出局证？忽悠了15年的谎言还有效吗？
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老总揭秘

网资Q1040900009

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想要成功要具备以下4个条件：
1.足够多的运作资金，保证异地操作时交得起房租，新人接待费，来回车费，吃得起饭！（运作资金最少需要15万左右）；
2.叫三个人可能你觉得不多，但是这三个人是你不同的三个人脉圈，这个不是那么好叫的，他们必须也要适合这个行业，不适合的叫来也是卡死在那里，他们卡死等于你卡死！
3. 假如说你能成功，并且你也能保证你下面的人成功，因为下面都是你的亲戚朋友，他们不成功第一个想到的就是你。（成也孤独，败也孤独）
4.要能够放得下家里的工作，家庭，传统生意，因为异地操作你必须辞职去从事，不能三心二意。
同时你叫来的人也必须符合以上这4个条件！
如果你符合这4个条件，我可以跟你说，朋友，赶紧去把握住机会吧，要是这4个条件你都不符合，或者有一两个不符合的，我劝你还是三思而后行，不要断了自己的后路。我一直认可异地的模式，也知道几何倍增的魅力，也明白行业确实是GUO家行为，但是，当我们在看到行业后面那个1040万的时候，朋友，你一定得看清自己的能力，行业适合每个人，但不是每个人都适合行业的，几万的投资，有多少家庭有几万的闲散资金？虽然只要三个人，但是，那三个人又能不能顺利的叫到三个适合行业的人呢？那笔强大的后备资金有几个人承受的住？那种背井离乡的压力又有几个人能够承受的起呢？一个人的成功，要破坏多少个家庭的幸福啊？任何行业都有它的两面性，有认可的也有不认可的，不过我相信每一个投资人都有他独立的思维和判断能力。可以说行业不是传销，既然行业存在了这么多年，自然有它存在的价值和发展市场。不管你信不信它都一直在平稳，健康的发展。相信时间会证明给你看的。欢迎和你一起探讨
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